虎氣頻催翻舊景，春風浩蕩著新篇。2月8日（農歷正月初八），江西匯仁藥業股份有限公司2021年先進表彰暨2022年新春團拜會在總部報告廳隆重召開。公司董事長兼總裁陳年代先生，副總裁李志華、鈕犇，總裁助理劉菲，各中心主要負責人，各中心 10 級及以上員工以及2021年度先進榮譽獲得者代表出席會議，未到現場參會的全體人員通過線上直播平臺參會。大會由人力行政中心總監朱俊俞主持。

大會在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。隨后，副總裁兼工會主席鈕總為大家宣讀《關于對 2021 年度優秀團隊和先進個人進行表彰的通知》。2021年，市場環境風起云涌，全體匯仁人風雨同舟，上下同欲，期間涌現出一批業績突出、表現卓越的優秀團隊和先進個人，為公司的業績做出巨大貢獻。

在先進表彰環節中，大會介紹了先進個人和優秀團隊的先進事跡和優秀成績。在大氣恢宏的音樂聲中，營銷能手、品牌能手/新手、高品質獎、優秀管理獎、創新改善獎、明日之星以及優秀團隊先進榮譽的獲得者和團隊代表依次上臺接受表彰，公司領導為獲獎者頒發了證書和獎杯。

大客戶營銷中心華中大區襄陽辦事處經理曹曉紅、質量中心QC部儀器工程師胡紅鴿、生產中心工藝技術部副經理楊云霞、財務中心營銷財務部銷售會計胡松平、市場中心產品與概念開發部副經理余煒，分別作為營銷能手、高品質獎、優秀管理獎、明日之星和優秀團隊的代表依次上臺做了精彩的發言。他們在發言中均表達了對公司的感謝，新的一年里，公司將踏上新的征途，他們也擔負著新的使命，他們表示會在今后的工作中做好表率、勇當先鋒、盡職盡責，繼續發揚迎難而上、開拓進取的精神，為公司的發展添磚加瓦。同時為公司和全體同仁送上新春祝福，祝愿公司蓬勃發展，再創輝煌！

大會最后，公司董事長兼總裁陳年代先生發表了重要講話。陳總對2021年的工作做了簡要總結，指出2021年艱難的市場環境，給予了我們洞察市場和認知不足的機會。同時也為2022年的工作指明了新的方向，陳總指出，2022年我們要從用戶、客戶、員工三個價值鏈端口對工作進行調整改進。在用戶層面，要堅持“用戶導向”原則，長期探索目標用戶并做出相應的工作改變，同時隨著互聯網數字化技術對用戶的影響，要加強技術支持，利用數字化技術提升品牌的傳播效率和精準度。在客戶層面，要從營銷和采購兩個方面做出調整：在營銷客戶方面，要有效維護市場秩序，開展良性循環的合作；在采購供應客戶方面，要樹立新思維，開創新模式，將以“需求”為基礎的采購模式轉變為以“經營”為基礎的采購模式；增加客戶粘性，合作展開經營。在員工層面，要調整改善薪酬和績效制度，充分調動各級成員的主觀能動性；同時要制定相關行為準則，用價值觀統一思想和行為方向。

陳總的講話既飽含著鼓勵，又蘊藏著鞭策,為我們謀劃了清晰的戰略定位，指明了新的方向；讓每一位匯仁人既感受到了責任和擔子，同時也對公司發展充滿了希望和信心。相信2022年全體匯仁人在以陳總為首的公司各級領導的帶領下，聚焦目標，堅定信念，努力拼搏，定能再起新航，再創佳績！

新的一年，孕育新的目標和希望，我們要有新的斗志，心態決定狀態，思路決定出路，讓我們更加堅定信念、奮發有為，全力開啟新征程，合力追逐新輝煌！

心有所愿，行而成立。新的一年，愿所有匯仁人攜手共進，見證歲月崢嶸，奮發與共，再創佳績！